L'état du bien-être des employés n'a pas été particulièrement rose ces dernières années et il continue de s'aggraver, en particulier chez les jeunes professionnels, qui signalent des niveaux élevés de stress au travail et d'épuisement professionnel. Les organisations figurant sur la liste Fortune « Best Workplaces for Millennials ™ » de cette [...]
Être un bon gestionnaire aujourd'hui est une tâche difficile qui nécessite de se débattre avec de multiples « et ». Par exemple, soutenir ET influencer les membres de vos équipes ; progresser dans le travail quotidien ET résoudre les problèmes inattendus ; atteindre les objectifs trimestriels ET penser stratégiquement. Au milieu de tout cela, [...]
Evelyn, directrice générale d'une entreprise hôtelière, avait pris l'avion avec son équipe de direction pour visiter et évaluer une opportunité d’affaire au Costa Rica - un hôtel qui pourrait permettre à l'entreprise d'accéder à un marché plus haut de gamme était à vendre et Evelyn souhaitait saisir rapidement l'opportunité. Assise [...]
Nous avons vu dans le précédent article comment la gestion du changement ne peut plus être ignorée, reléguée ou mal comprise. Or, l’humain préfère naturellement la stabilité, le connu. Ces changements majeurs dans le monde des affaires ont eu tendance à créer une certaine anxiété dans les milieux de travail [...]
Un changement radical est en train de se produire dans les industries du monde entier : nous avons laissé derrière nous un siècle dominé par une efficacité croissante et vivons maintenant dans un environnement en constante évolution. Exploiter une entreprise dans cet environnement signifie avoir une prolifération massive de projets de [...]
Nous passons plus de temps au travail qu’avec nos amis proches ou notre famille. Nous apprenons à connaître nos collègues de manière très personnelle. Ainsi, lorsqu’une tragédie frappe, il peut être difficile de savoir comment réagir. L’embauche d’employés peut parfois ressembler au jeu « Où est Charlie? ». Il vous faut éplucher [...]
Avez-vous des difficultés à maintenir un flux de trésorerie constant dans votre entreprise? Si oui, vous constaterez peut-être que vous ne pouvez pas payer vos factures à temps et que les dépenses deviennent rapidement incontrôlables. Tous les propriétaires de petite entreprise sont, tôt ou tard, touchés par des problèmes de [...]
Déléguer efficacement signifie d’arriver à comprendre que la délégation de tâches et d’autorité est un aspect déterminant du rôle d’un patron. Par contre, votre expérience personnelle vous a probablement montré qu’il s’agit d’une compétence qui fait défaut à de nombreux dirigeants. Que l’on délègue trop ou pas assez, que l’on [...]
À un moment ou l’autre de leur carrière, tous les professionnels participent à des événements de réseautage d’affaires. Bien que la plupart de ces événements se déroulent bien, il arrive parfois que d’autres activités prennent une mauvaise tournure… L’organisation d’activités de réseautage exige des compétences et un grand investissement de [...]
Avez-vous déjà eu du mal à « brouiller les lignes » entre être un patron, un propriétaire d'entreprise, un ami ou simplement être vous-même auprès de votre équipe et de vos clients? De nos jours, il devient universellement accepté d'être un mélange de ces quatre choses, mais tant de gens [...]
